Naslov teme: Odpoved del.razmerja
7488 20.10.2008 - 11:31h / Ostalo / Avtor: eko / 48 / 2
Delavec je dal odpoved.
Nič spornega ni, izdamo mu obvestilo, da se strinjamo z odpov.delovnega razmerja na določen datum.
Napišemo mu kolio dopusta še ima (sorazmerni del)in zaključimo.
Ali je to vse inali moram še na kaj biti pozorna.
Hvala za vaše komentare in lep dan.
jang - 20.10.2008 - 13:27
Vi mu napišete koliko dopusta je pri vas izkoristil ne koliko ga še ima, to mu določijo v novi službi, potem če je dobil regres za letni dopust in potem ga odjavite.
FRANJA - 20.10.2008 - 16:30
pa še na R-28 ne pozabite ,zaradi zadržanosti z dela zaradi boleznin nad 30 dni.Jaz na istem obvestilu napišem tudi ta podatek,ne prilagam obrazca.
Lp