Insider - 13.10.2009 - 11:56

Če ima vaš direktor plačo 828,06 - koliko pa je vaša plača in plača ostalih zaposlenih delavcev??
Se vam zdi tole "normalna situacija".

Sicer pa ima prav - zakaj pa ne bi optimiral oz. izbral tisto kar mu je ljubše.

Nenazadnje je bistvo igre podjetnišva tudi doseganje dobička in zakaj bi se že sam krajšal.

Tudi sam imam raje dobiček - pa še manj je obremenjen z dajatvami.

MP - 13.10.2009 - 13:24

Ne obremenjujte se z višino plače, to ni bilo vprašanje. Vprašanje je samo dati državi čim manj in pravilno obračunati ali kot rečejo: daj cesarju kar je cesarjevega in niti centa več.

Insider - 13.10.2009 - 20:30

In tak je tudi moj odgovor.

Ki pa ima v vidu tudi 74. člen ZDavP-2!!

MP - 14.10.2009 - 09:28

Pa saj nočem goljufati, zato tudi sprašujem kaj je prav. Vaš odgovor je samo špekulativen in bi bilo bolje, da ga sploh ne bi bilo.

Če pa vas zanima kaj je z delavci, pa je lastnik v d.o.o. čisto sam in sam dela (pač si je izbral d.o.o. in ne s.p.).

novinc - 13.10.2009 - 20:39

Obračunate samo prispevke po OPSVL - kar morate!

nanika - 14.10.2009 - 14:01

Če gre za enoosebno družbo-plačuje prispevke po najnižji pok.osnovi za lastnike držb, plaće nima, lahko pa sam s sabo sklene pogodbo o poslovodenju ...
Če gre za večosebno d.o.o.-lahko si izplačuje plačo, spet najnižjo pokojninsko osnovo-

MP - 15.10.2009 - 08:38

Hvala

pika - 15.10.2009 - 09:29

Preverite na ZZZS oz.ZPIZ, če je sploh lahko zavarovan na podlagi 40(v pristojnosti teh institucij je presoja ustrezne podlage za zavarovanje), da vas v poznejših obdobkih ne "preseneti" revizija ustrezne podlage za zavarovanje in tudi posledice, ki iz tega izhajajo....

MP - 15.10.2009 - 14:10

Ker je samo ena oseba v družbi in če hoče bit zavarovan iz tega mora bit zavarovan na podlagi 040, če pa bi bila večosebna družba, potem pa ima večjo izbiro.