Naslov teme: Jubilejne nagrade
2490 05.06.2015 - 13:00h / Ostalo / Avtor: Tisa / 47 / 2
Pozdravljeni,
Imam eno vprašanje glede izplačevanja jubilejnih nagrad. Z davčnega vidika znaša nagrada npr. za 10 let delovne dobe 460 €. Če gledam po naši kolektivni pogodbi, delavcu za 10 let delovne dobe, pripada nagrada v višini ene najnižje osnovne plače prvega tarifnega razreda (ta znaša 542,88 €).
Zanima me ali je močno narobe, če delavcu, ki dopolni 10 let delovne dobe. izplačamo znesek do Uredbe, ki znaša 460 € in ne znesek, ki je določen po kolektivni pogodbi?
Sabina V - 05.06.2015 - 14:16
Ja je narobe ker se upoštevak kar je za delavca ugodneje. Seveda pa boste v tem primeru morali obračunati tudi dohodnino
Maja - 05.06.2015 - 14:22
Izplačati morate po Kolektivni pogodbi, saj je to za delavca ugodneje. Za razliko med 460 in 542,88 Eur pa morate obračunati prispevke in dohodnino. V REK obrazec gre pod šifro 1109.
