Naslov teme: S.P. Z ENIM ZAPOSLENIM
1270 28.03.2020 - 12:19h / Ostalo / Avtor: MAJDA / 82 / 3
Pozdravljeni!
Imam frizerski salon z eno zaposleno. Od 16.3.2020 je zaposlena na čakanju.
Mi lahko kdo pojasni kaj pomeni 3.člen sprejetega zakona.(Za delodajalca, ki zaposluje le enega delavca, se šteje, da izpolnjuje pogoj iz druge alineje prvega odstavka tega člena, in lahko odloči o začasnem čakanju na delo delavca, če ugotovi, da iz poslovnih razlogov ne more zagotavljati dela za skupno najmanj 50% delovnega časa delavca v posameznem koledarskem mesecu.)
Ali izpolnjujem pogoj, glede na to da je delavka od 16.3.2020 na čakanju?
Imam frizerski salon z eno zaposleno. Od 16.3.2020 je zaposlena na čakanju.
Mi lahko kdo pojasni kaj pomeni 3.člen sprejetega zakona.(Za delodajalca, ki zaposluje le enega delavca, se šteje, da izpolnjuje pogoj iz druge alineje prvega odstavka tega člena, in lahko odloči o začasnem čakanju na delo delavca, če ugotovi, da iz poslovnih razlogov ne more zagotavljati dela za skupno najmanj 50% delovnega časa delavca v posameznem koledarskem mesecu.)
Ali izpolnjujem pogoj, glede na to da je delavka od 16.3.2020 na čakanju?
didita - 28.03.2020 - 12:27
Seveda, če imate eno zaposleno, to pomeni 100%
Jana - 29.03.2020 - 20:52
Kj pa če je delavka zaposlena za določen čas ali je tudi lahko na čakanju.Če sem prav razumela mora biti potem zaposlena 6 mesecev od dneva čakanja naprej-najbrž poln delovni čas?
Jana - 29.03.2020 - 20:53
Koliko pa ji pripada, če je na čakanju?Kolik država in koliko jaz?
