Meri - 11.04.2023 - 10:52

Različno, odvisno od višine bruto plače.

LD - 11.04.2023 - 11:16

Ali ga zaposleni sam ni želel izkoristiti ali mu delodajalec to ni omogočil?

konto - 12.04.2023 - 04:55

Kaj, če ga delavec sam ni hotel izkoristiti in se mu je nabralo že večje število dni?

Joca - 12.04.2023 - 05:24

Če ga ni hotel izkoristiti, je njegov problem. Če mu je delodajalec dal na razpolago, da ga lahko izkoristi, on pa ni hotel, je vprašljivo izplačilo. Pismenega verjetno ni nikjer, delavec lahko izterja ta znesek. Konc koncev ta dan se lahko izkoristi do konec junija.

ST - 12.04.2023 - 06:03

Po zakonu ni možno izplačilo neizkoriščenega dopusta. Izplačilo je možno samo v primeru odpovedi, ko delavec ni imel možnosti koriščenja.

B - 12.04.2023 - 06:27

Odmislite plačila. ST ima prav.