Zaposleni je prekinil delovno razmerje 20.11.25. Od 21.11. Je na ZRSZ. 
Torej smo mi glavni delodajalwc, ker je bil več kot pol meseca pri nas, zavod pa drugi, kar pomeni, da mi upoštevamo celotno mesečno splošno olajšavo, zavod je pa ne upošteva. Ali se lahko upošteva olajšavo po dnwvih sorazmerno?