Pred zaposlitvijo bi dali delavce na poskusno delo. Ker ne pričakujemo, da se bodo za zaposlitev odločili vsi, me zanima na kak način se to v praksi dela?
Mateja - 12.08.2003 - 21:17
Naredite pogodbo o sofinanciranju delovnega preizkusa s pristojnim Zavodom za zaposlovanje. Krijejo neke minimalne stroške,on ni v del.razmerju,če se zanj odločite, ok, če ne, tudi ok. Samo pogoj je, da je neko določeno obd.prijavljen na Zavodu-zato priporočam, da tam vprašate. Lp.
Krpan računa na prste
Izračunaj svoj dohodek - Cesarju pa le kar je cesarjevega. Davkoplacevalci.com
Upokojensko delo po ZUTD-A/B
Izračunaj svoj dohodek - obračun začasnega ali občasnega dela upokojencev. Davkoplacevalci.com
Zanesljive davčne rešitve
Ravnovesje znanja in izkušenj - pravi partner za vse davčne izzive. Bilans.si
Mateja - 12.08.2003 - 21:17
Naredite pogodbo o sofinanciranju delovnega preizkusa s pristojnim Zavodom za zaposlovanje. Krijejo neke minimalne stroške,on ni v del.razmerju,če se zanj odločite, ok, če ne, tudi ok. Samo pogoj je, da je neko določeno obd.prijavljen na Zavodu-zato priporočam, da tam vprašate. Lp.