TeVe - 05.08.2004 - 23:28

Kje so zaposleni?

cvetka - 06.08.2004 - 07:43

Podjetje ima sedež v Ljubljani, delajo pa po Sloveniji.

TeVe - 06.08.2004 - 08:26

To, da so delavci tujci, v tem primeru ni pomembno. Važno je, da so zaposleni in da imajo delovno dovoljenje.
Od dodatkov pa takole - terenski dodatek in dnevnica se izključujeta.
Delavcu pripada eno ali drugo, ne pa oboje. Terenski dodatek je delavcu mogoče izplačati takrat, kadar dela na terenu, torej izven sedeža podjetja in je delavcu zagotovljena prehrana in prenočišče na terenu ter hkrati izven sedeža svojega stalnega prebivališča.
Moje mnenje je, da delavci, ki delajo na terenu praktično vsak dan (gradbinci, komercialisti, prevozniki itd.) ne bi smeli prejemati ne eno ne drugo - morda lahko izvzamemo gradbince, ker ti morda imajo nastanitev in hrano preskrbljeno in plačano. Sicer pa lahko rečemo, da so ti delavci na svojem delovnem mestu - šofer v kabini tovornjaka, komercialist za volanom osebnega vozila itd.
Torej - delavcu - če mu sploh kaj pripada - mu pripada le ena vrsta povračila stroškov, nikako pa ne obe.
Pozor - to mora biti zapisano v internih aktih podjetja - v katerih primerih in kaj pripada ter v kakšni višini.

cvetka - 06.08.2004 - 09:59

TeVe!
Najlepša hvala! Saj sem preštudirala vse mogoče, ampak je fino še koga vprašat, da si "ziher".