naivna - 16.05.2001 - 07:21

Pravica do regres je vezana na pravico do dopusta in nima nikakršne veze z dejanskim koriščenjem dopusta.

Silvo - 16.05.2001 - 07:37

Hvala za odgovor

Silvo - 17.05.2001 - 07:12

Tudi jaz mislim, da delavcem na bolniški pripada regres, nikakor pa tega
ne morem dopovedati lastniku firme. Je zelo hitro pozabil, da mu je ta
delavec pred poškodbo ustvarjal dobiček.

neja - 16.05.2001 - 07:39

jaz si trdim, da moramu tudi delavcu na bolniški obračunati in izplačati regres.
rada bi pa slišala še kako mnenje.

nova - 16.05.2001 - 07:47

kot je meni znano je izplačilo regresa vezano na PRAVICO do izrabe LD in ne na izrabo LD - torej ga je treba delavcu izplačati. Tudi jaz bi rada slišala še kakšno mnenje.

Stajerc - 16.05.2001 - 14:42

Pravica do izrabe pomeni, da bi imel možnost kakšen dan koriščenja - če pa je celo leto v bolniški (niti en dan na delu oziroma prekinjena bolniška) - potem ni imel možnosti (takšno razlago sem dobil na delovnem inšpektoratu).
L.P.
Stajerc

naivna - 17.05.2001 - 07:04

Take neumnosti pa še ne! Pravico od dopusta opredljuje zakonodaja o DR - še tista iz SFRJ (menda celo Titove) in tam nič ne piše, da delavec, ki je v bolniški, nima pravice do dopusta. S tem mnenjem se bod verjetno strinjali tudi delodajalci (poskusite na [email protected]). Pa kaj je delovnim inšpektorjem, da klatijo take neumnosti? Ali ni njihova dolžnost ščititi delavce? Če bodo to počeli tako, da zaje... delodajalca (namreč davčni inšpektor bi znal tako mnenje uporabiti proti delodajalcu, ki je izplačal (cenejši) regres), potem je čas, da se vsi postavimo proti njim. VSE KAR JE PRAV! %%@€^^˘°

tanja - 17.05.2001 - 09:55

bravo naivna !
100 točk !

nova - 18.05.2001 - 07:43

Če delavec ni imel možnosti do 30.6. izkoristiti dopusta za preteklo leto iz OBJEKTIVNIH razlogov- bolniška,porodniška,razlogi niso bili odvisni od njega mu dopust propade PRAVICO do izrabe pa je pridobil zato mu pripada ves regres, razen če je sodna praksa zdaj drugačna.