sila - 06.01.2012 - 10:17

Pametni bi bilo, da to napišete ali v pravilnik ali imate sklep. Običajno se delavcu da akontacija v valuti države, v katero potuje. Računi za stroške bodo v valuti. Potni nalog pa morate obračunati v EUR, morebitno

doplačilo po PN boste tudi izplačali v EUR.

Matjaž K - 06.01.2012 - 10:54

Na TRR.

p.š. - 08.01.2012 - 18:04

Si prepričan Matjaž, da je to tako enostavno ? ... ali to pomeni, da si mora zaposleni, če mu želiš akontirati GBP , samo zaradi tega odpreti devizni račun in plačevati stroške v zvezi z odprtjem in vodenjem tega novega računa ? Je to sploh smiselno ... ?  Mu bo potem delodajalec povrnil te stroške ...?

Iz vseh vprašanj in težav , ki se porajajo v zvezi s 50 € , ugotavljam, da je namen te omejitve zgolj preusmeritev vseh plačil preko bančnega prometa - da "futramo"  bančne sisteme ...   v smislu: dajmo tlačit rajo, ker nevedna to sprejema in dopušča ...

lp

virineja - 08.01.2012 - 19:27

Osebni računi so večvalutni računi

p.š. - 08.01.2012 - 22:35

o.k., hvala za razsvetlitev ...potem vzamem komentar nazaj kot brezpredmeten ...:S

lp