Zaposeleni pri s.p. je dal odpoved (pogodba za nedoločen čas). Kaj mora sedaj vse narediti delodajalec?
J - 10.01.2018 - 09:06
Počaka odpovedni rok in zaključi DR, ali sklene sporazum o datumu prenehanja v kolikor je ta krajši od odpovednega roka. V sporazumu se dogovori kako je s preostalim dopustom , razdolžitvijo dokumentacije ali orodja i.t.d.( glej 81 čl. ZDR)
Študentsko delo do in od 01.02.2015 naprej
Izračunaj svoj dohodek - obračun študentskega dela. Davkoplacevalci.com
Upokojensko delo po ZUTD-A/B
Izračunaj svoj dohodek - obračun začasnega ali občasnega dela upokojencev. Davkoplacevalci.com
Zanesljive davčne rešitve
Ravnovesje znanja in izkušenj - pravi partner za vse davčne izzive. Bilans.si
J - 10.01.2018 - 09:06
Počaka odpovedni rok in zaključi DR, ali sklene sporazum o datumu prenehanja v kolikor je ta krajši od odpovednega roka. V sporazumu se dogovori kako je s preostalim dopustom , razdolžitvijo dokumentacije ali orodja i.t.d.( glej 81 čl. ZDR)