MITA - 14.08.2003 - 10:42

Seveda ima pravico. Zglasiti se mora na centru za socialno delo, kjer mu bodo o tem vse povedali. Obrazce, ki jih tam dobi, mora nesti v podjetje potrditi. Tu je tudi naveden čas od kdaj do kdaj bo koristil očetovski dopust, ki mu po zakonu pripada za letos 15 dni po za rojstvo otroka, oziroma 11 delovnih dni, ki mu jih mora delodajalec odobriti. Delodajalec nima nikakršnih stroškov oz. obveznosti za delavca za teh 11 delovnih dni, ker na podlagi obrazcev, ki jih izpolni o plači za preteklih 12 mesecev, država povrne direktno delavcu in mu za ta čas tudi plača vse prispevke. Ne vem, kako boste rešili to sedaj, vendar praviloma bi morali predložiti potrjene obrazce (ki vam jih da center za socialno delo) približno 1 mesec pred rojstvom otroka. Na vsak način se pozanimajte na centru za socialno delo v občini, kjer imate prijavljeno stalno prebivališče.

MITA - 14.08.2003 - 10:52

Se opravičujem. Spregledala sem, da je vaš otrok rojen v letu 2000. Pravico do očetovskega dopusta imajo očetje šele z letošnjim letom, to je od 1.1.2003.
Res pa vašemu možu pripada dodaten dan dopusta na otroka do njegove starosti 15 let. Po novem Zakonu o delovnih razmerju, ki je začel veljati s 1.1.2003 pripada obem staršem za vsakega otroka do njegove starosti 15 let 1 dan dopusta.
Za koriščenje očetovskega dopusta pa se morate odločiti še za kakšnega otroka, kajti drugo leto bodo očetje imeli 3o dni očetovskega dopusta.
Pa lep pozdrav.