Rudolf - 12.07.2004 - 13:43

Ali gre za konec pripravništva? potem morate mieti komisijo oziroma zapisnik mentorja, ki je ocenjeval delo pripravnika, da pripravnik ni uspešno opravil pripravništva. Vsekakor je dobro zadevo imeti urejeno v internih aktih, PRED nastopom pripravništva.
Izdate mu sklep, razlog bo verjetno neuspešno opravljeno pripravništvoi, vročiti oziroma dostaviti ga morate delavcu par dni pred koncem pripravništva.

pepi - 12.07.2004 - 13:53

Mi smo v dogovoru z delavcem sklenili pogodbo o 6-mesečnem pripravništvu (določen čas). Zdaj bo to poteklo in bi radi tudi "papirno" uredili stvari (saj določen čas avtomatično preide v nedoločen, če delavcu ne izdamo sklepa). Tako so me vsaj opozarjali?

m.d. - 12.07.2004 - 14:37

Pogodba o zaposlitvi za določen čas avtomatično preneha z dnem izteka le te. Priporoča se le, da se delavcu par dni prej vroči nekakšno dodatno obvestilo, da mu čez npr.1 teden del.razmerje poteče, saj, če pride na delo še naslednji dan po končani veljavnosti pogodbe, mu delovno razmerje avtomatsko postane za nedoločen čas. Če imate pa pripravništvo vseh teh 6 mesecev, je pa treba biti pozoren na interne pravilnike, kot je napisal Rudolf.Za neuspešno opravljeno prip., kar je domnevno vzrok za nepodaljšanje pogodbe, morate imeti mentorja in komisijo, ki o tem odloča.
Delavcu se vroči sklep o neuspešno opr.prip.dobi.

n - 12.07.2004 - 15:36

Ali pripravništvo ne more biti uspešno opravljeno, delovno razmerje pa se vseeno preneha?

Matjaž K - 12.07.2004 - 18:04

Lahko.

Tiče - 12.07.2004 - 21:38

Že v pogodbi o zaposlitvi pripravnika je potrebno določiti pravice in obveznosti. Pripravnik mora imeti mentorja, ki pripravi tudi program izved- be.Na koncu je izpit. Po poteku časa delovno razmerje preneha in to ne glede na uspeh na izpitu. Če ga delodajalec potrebuje, ga bo zaposlil. Pripravništvo je obvezno le za poklice, ki jih predpisi izrecno določajo.

čibika - 13.07.2004 - 12:11

Če ste ga imeli za določen čas mu morate pred potekom vročiti obvestilo o prenehanju pripravništva pri vas.

Marina - 13.07.2004 - 11:20

Zanimivo bi bilo vedeti, zakaj ne boste podaljšali del.razmerja.
Ste tudi eden od superpodjetnikov, ki iskoriščajo samo bonitete, pri zaposlovanju pripravnikov in podobno, pa če je treba tudi napisati negativen izid pripravništva samo da se ga znebite.

miros - 13.07.2004 - 12:37

No, no Marina. So sicer tudi taki, vendar, če že narediš nekomu uslugo, da opravi pripravništvo, še ne pomeni, da ga moraš kasneje tudi zaposliti. Po izkušnjah Vam povem, da je današnja mladina "unterhund", še posebej ko je potrebno delati ali karkoli pokazati. Večina njih tako ali tako dobi denar doma - saj ata ali mama vse rešita.

mateja - 13.07.2004 - 15:35

ne vem, zakaj bi nekomu delal "uslugo" s pripravništvom, v večini poklicev pripravništvo ni več obvezno. Ko so meni ponujali pripravništvo (čeprav sem imela kar nekaj izkušenj s podobnimi deli preko SŠ) in pripravniško plačo, se mi ni zdelo, da mi delajo uslugo. Potem sem našla delodajalca, ki me je bil pripravljen normalno plačati.