zaposleni v hotelu koristijo možnost prehrane v lastni restavraciji.
mesečno je znesek za prehrano zaposlenega lahko večji od dovoljenega (po uredbi). kako z razliko za leto 2004 in 2005.
kaj pa direktor, ki ni zaposlen v podjetju pa ravno tako koristi možnost prehrane.
kaj narediti s stroški (izplačili nad uredbo)? bo dovolj, če so to davčno nepriznani??