Naslov teme: Podlaga za zavarovanje
1562 06.02.2005 - 23:30h / Ostalo / Avtor: Luka / 116 / 6
V novem d.o.o. smo zaposlili 4 nove ljudi . Od teh sta dva solastnika pojetja, eden od njuju pa še direktor. Na SPIZ-u so zahtevali, da je direktor prijavljen pod šifro 40. Kaj sedaj? Ali direktorju res ne smemo nakazati njegove neto plače. Od česa pa naj živi? Naj še povdarim, da mu nismo imeli namena izplačevati minimalne plače.
lalika - 07.02.2005 - 08:16
Lari-fari! Naj si preberejo 13. in 25. člen ZPIZ in nehajo s tem sra****... Vztrajajte pri svojem - zavarovalna osnova 01 tudi za družbenike, pa čeprav so direktorji!
pika2 - 07.02.2005 - 09:17
če sta najmanj dva družbenika je lahko direktor, ki tudi družbenik zavarovan na podlagi 01- v septembru 2004 so sami ( ZPIZ) izdali mnenje , da je temu tako. Sama sem imela podoben primer pa sem na območno enoto predložila to mnenje, pa ga niso niti poznali. Mnenje sem dobila na racunovodja.com.
kocka - 07.02.2005 - 10:22
KAJ PA ČE JE ENOOSEBNA DRUŽBA IN JE USTANOVITELJ ISTOČASNO TUDI DIREKTOR?
lalika - 07.02.2005 - 13:51
Preizkusite, ali so po ZDR izpolnjeni pogoji, da gre med družbo in direktorjem za delovno razmerje. Če vam to uspe dokazati, potem tudi v tem primeru velja ZPIZ oz. njegov 25. člen, ki v skladu s 13. členom postavlja zavarovanje iz DR na prvo mesto.
Naj vam še pripšepnem, da mene o tem, da gre v primeru, kot ga podajate, za delovno razmerje, verjetno ne bi mogli prepričati, saj manjka nekaj bistvenih sestavin...
kocka - 08.02.2005 - 09:39
Lepo prosim, katere sestavine? Ustanovitel in direktor, dela v firmi, je programer, 90% prihodka je posledica njegovega dela? Lalika, lepo prosim, za bolj podrobno razlago.
lalika - 09.02.2005 - 07:13
Elementi, ki morajo viti prisotni, da je neko razmerje DR:
-prostovoljnost
-delovni proces je organiziran
-delo je osebno
-delo je plačano
-delo je nepretrgano
-dela se po navodilih in nadzorom delodajalca.
Več o tem glejte ZDR pa še kako literaturo...