Naslov teme: Bonitete in davek na plače: DA ali NE
3073 18.03.2005 - 07:19h / Ostalo / Avtor: ema / 116 / 10
Že včeraj sem prosila, če mi lahko kdo pojasni, kako je z davkom na plače od bonitet. Prispevki, obračunani na povečano bruto plačo za boniteto niso davčno priznan odhodek. Še zdaj pa ne vem, ali se davek na plačo obračuna od tako povečane bruto plače ali ne? Če se (jaz menim, da je tako), je verjetno tudi davčno nepriznan. Trditve včarajšnih klepetalcev so bile različne. Ponovno prosim za pravno podlago. Hvala.
jj - 18.03.2005 - 07:39
Od bonitet se ne plačuje davek na izplačane plače - potrjeno z dursa
oblacek - 18.03.2005 - 08:01
Od bonitet se ne plačuje davek na izplačane plače. 100%
ema - 18.03.2005 - 08:01
Prosim, ali lahko navedete, kje je bilo to stališče objavljeno.
Bodec - 18.03.2005 - 08:23
Če ne zaupate odgovorom, ga pa obračunajte!
oblacek - 18.03.2005 - 08:33
Osebno ne poznam objavljenega stališča glede tega. Dejstvo pa je, da se davek na izplačane plače obračunava in plačuje od bruto plač. Tu pa so mišljene "originalne" bruto plače zaposlencev - bruto plače brez bonitet. Lahko preverite tudi na ZRFR (gospa Hieng) ali pa na DURSU. Že ime vam pove: DAVEK NA IZPLAČANE PLAČE. Ne pa na bonitete ali pa druge prejemke iz delovnega razmerja ...
martina - 18.03.2005 - 08:38
Točno tako. Boniteta s plačami nima nič skupnega - prikluču se k obračunu, da se lahko iz povečane osnove obračuna dohodnina in vsi prispevki. Ni pa plača, od nje se ne obračunava davek na IZPLAČANE plače.
oblacek - 18.03.2005 - 08:45
EMA poglejte si Zakon o delovnih razmerjih v delu, ki govori o vrstah plačil, osnovni plači, delovni uspešnosti in dodatkih. Ne mešati plače in bonitet (hruške in jabolka).
..... in ne plačevati več davka, kot ga je potrebno ... že tako preveč plačamo....
pa srečno
ema - 18.03.2005 - 08:48
Najlepša hvala. Zdaj sem našla zgled obračuna obdavčitve plače z boniteto v Dodatku k Iksu 12/04 na stani 5. Mislim, da lahko to vzamenm za osnovo in naročim spremembo programa.
Bodec - 18.03.2005 - 09:09
Tisti, ki vam je prodal program za plače, bi to moral že vedeti!
Robert - 19.03.2005 - 18:37
Torej, definitivno NE. Prav tako se omenjeni davek ne plačuje na npr. odobreno in neodobreno neplačano odstotnost, invalidnine, refundacije s strani ZZZS ipd. To NISO izplačila v breme delodajalca, ampak so zgolj osnove za obračun prispevkov in dohodnine.
Če bi se spustili v detalje, je diskutabilen tudi prispevek za poškodbe pri delu, katerega sicer moramo plačevati tudi od bonitet, čeprav zato ni logične osnove.