Naslov teme: davčna olajšava za invalide
6629 29.08.2005 - 09:53h / DDPO / Avtor: sara / 62 / 1
zaposlili smo delavca invalida, ki ima sklep o priznanju lastnosti invalidne osebe od Zavoda Republike Slovenije za zaposlovanje
Ali lahko zanj podjetje d.o.o. uporablja kakšne davčne olajšave oz. v katerih primerih.
Hvala vsem.
Ali lahko zanj podjetje d.o.o. uporablja kakšne davčne olajšave oz. v katerih primerih.
Hvala vsem.
Matjaž K - 29.08.2005 - 09:59
Zakon o davku od dohodkov pravnih oseb (uradno prečiščeno besedilo) /ZDDPO-1-UPB1/
(Ur.l. RS, št. 17/2005)
50. člen
(olajšava za zaposlovanje)
...
(4) Zavezanec, ki zaposluje invalida, po zakonu, ki ureja zaposlitveno rehabilitacijo in zaposlovanje invalidov, lahko uveljavlja zmanjšanje davčne osnove v višini 50% plač te osebe, vendar največ v višini davčne osnove, zavezanec, ki zaposluje invalidno osebo s 100% telesno okvaro in gluho osebo, pa v višini 70% plač te osebe, vendar največ v višini davčne osnove. Olajšava po tem odstavku se izključuje z olajšavo po prvem in drugem odstavku tega člena.
(5) Zavezanec, ki zaposluje invalide iz četrtega odstavka tega člena nad predpisano kvoto in katerih invalidnost ni posledica poškodbe pri delu ali poklicne bolezni pri istem delodajalcu po zakonu, ki ureja zaposlitveno rehabilitacijo in zaposlovanje invalidov, lahko uveljavlja zmanjšanje davčne osnove v višini 70% plač za te osebe, vendar največ v višini davčne osnove. Za namene tega odstavka se osebe iz tega odstavka vštevajo v kvoto po datumu sklenitve pogodbe o zaposlitvi, in sicer se najprej vštevajo tiste osebe s starejšim datumom sklenitve pogodbe o zaposlitvi. Olajšava po tem odstavku se izključuje z olajšavo po prvem, drugem in četrtem odstavku tega člena.