Naslov teme: odškodnina namesto odpoved. roka
6932 08.09.2005 - 20:59h / Ostalo / Avtor: maja / 58 / 1
Odpustili smo delavko, delala je po 4 ure. Odpustili smo jo iz poslovnega razloga. Ker ima že več kot 25 let delovne dobe, je odpovedni rok 5 mesecev (čeprav ima 4 stopnjo izobrazbe)Delavki smo prenehali delovno razmerje 2 meseca prej. Sklenjena je pogodba iz naslova odškodnine namesto odpovednega roka. Zanima me, kako je glede na dohodnino, prispevki . Znesek ne presega 100 tisoč. SIT. DElavka je prejela tudi redno odpravnino.
S tem se prvič srečujem, zato bi prosila za pomoč.
Hvala!!!
S tem se prvič srečujem, zato bi prosila za pomoč.
Hvala!!!
Mirč - 09.09.2005 - 07:55
Odškodnina namesto odpovednega roka je čisto običajen prejemek iz delovnega razmerja in terja obračun in plačilo vseh prispevkov od elotnega zneska iz in na plače ter dohodnino, ni pa potrebno obračunati in plačati davka na izplačane plače. Bruto znesek odškodnine se ne všteva v osnovo za pokojnino (M4), kljub plačanim prispevkom (prispevek za PIZ pa lahko upoštevate v obrazcu M4).
Upam, da sem pomagala.