Naslov teme: REFUNDACIJE!!!
2485 06.03.2006 - 10:56h / Ostalo / Avtor: ANABELA / 54 / 1
DELAVKA PRI S.P. JE ŽE 5 MESECEV V BOLNIŠKI.PRINESE BOL.LISTEK,MI NAREDIMO ZAHTEVEK IN TO JE TO-VSE JASNO.Z 15.FEBRUARJEM PA JE ŠLA NA PORODNIŠKI DOPUST.ALI SE KAJ SPREMENI,ALI ŠE VEDNO DOBIVA BOL.LISTKE,KAJ JE Z OSNOVO ZA NADOMESTILO?
HVALA
HVALA
HB - 06.03.2006 - 11:06
če je na porodniški ima od 15. februaraja izplačilo iz centra za scialno delo vi pa jo vodite kot zaposleno in označite ure porodniške plače pa ji ne dajte . do 15.2. pa imate bolniško in ji obračunate kot doslej, za porodniško mrate pa dobiti odločbo iz centra za socialno delo, saj ste ji vrjetno izpisovali njihov obrazec o izplačanih plačah za 12 mesecev