jojo - 25.04.2006 - 07:53

Ne. Le sorazmerni del, kolikor ji pripada tudi dopusta za koledarsko obdobje.

kk - 26.04.2006 - 08:17

Menim, da ji pripada celotni regres. Le ta je vezan na pravico do dopusta in ne na št. dni koriščenega dopusta. Tudi zaposlena ni bila za določen čas. Preden ste vedeli, da bo upokojena, ji je pripadal celotni dopust in to pomeni tudi celotni regres. Menim, da bi ji uspela pritožba na delovnem sodišču, če bi ji izplačali le del regresa.

XXX - 05.05.2006 - 08:33

Delavcu pripada sorazmerni del letnega dopusta, ker mu delovno razmerje v tekočem koledarskem letu preneha pred 1. julijem (glej 162 člen Zakona o delovnih razmerjih). Pripada mu tudi sorazmerni del regresa.