Direktor naše družbe ima v individualni pogodbi o zaposlitvi zapisano, da mu priprada preventivni zdravstveni pregled kot vsem zaposlenim. Sam pa je odšel na specialistični - menedžerski pregled v zdravilišče. Ko je prišel račun za 250.000,00 SIT, smo mu obračunali boniteto. Sedaj nori, da je boniteta neupravičeno obračunana. Prosim za vaša mnenja. Hvala!