Tripikice - 10.10.2006 - 15:16

Ste predhodno vložili razpis na Zavodu za zaposlovanje? Potem morata s štipendistom še podpisati medsebojno pogodbo, in to je, kolikor vem, vse.

p.š. - 10.10.2006 - 19:51

Ali je predhoden razpis na Zavodu za zaposlovanje obvezen ? Tudi če gre za štipendiranje ali dijaka ali študenta ?
Potem se po izboru sklene pogodba in obvezna priloga pogodbi je potrdilo o vpisu; ali je takšno postopanje pravilno?

lp

Tripikice - 11.10.2006 - 08:03

Ko smo se pri nas odločili za štipendiranje, smo morali dati razpis na Zaposlovanje. Potem smo s štipendistom sklenili medsebojno pogodbo, sedaj nam pa vsako leto samo prinese potrdilo o vpisu. LP!

p.š. - 11.10.2006 - 12:24

Hvala za odgovor ; vseeno pa bi prosila, če lahko poveste, katerim predpisom podleže obveznost razpisa ( to pred sklenitvijo pogodb zanima nekaj naših strank ).

Že vnaprej hvala za prijaznost!

lp

Tripikice - 11.10.2006 - 14:11

Ne bi več vedela točno povedati, gre namreč za to: če se ne objavi razpisa, DURS menda štipendije ne prizna kot davčno priznani strošek. Da pa ne bom slučajno zavajala, za natančno informacijo pokličite na DURS ali pa na Zaposlovanje. LP!

p.š. - 12.10.2006 - 10:17

Našla sem članek na Pravniki.net, v katerem je v zvezi z razpisom štipendije kot pogoj za priznanje stroška, kot odgovor objavljeno naslednje (citiram):

Durs dela veliko napako, ko za pogoj davčno priznanih odhodkov zahteva izpolnitev zakonskih določb iz zakonov, ki nimajo nobene zveze z ZDDPO, ker ta zakon ne določa nikakršnega razpisa in se tudi ne sklicuje na Zakon o zaposlovanju, zato je takšno tolmačenje DURS napačno.
Žal pa vedo tudi to, da se mnoga manjša podjetja ne bodo pritožila na takšno povečanje davčne osnove in se bo tudi brez zakonske podlage v proračunsko vrečo steklo nekaj dodatnega denarja.
( konec citata )

Menim, da smo še vedno preveč prestrašeni in zato izvajamo preventivne ukrepe, čeprav bi se lahko preprosto sklicevali na zakonodajo ...

lp

Samo - 11.10.2006 - 13:44

Ali je potebno vložiti razpis na Zavod vsako leto (za istega študenta) ali je zadosti samo enkrat?

Tripikice - 11.10.2006 - 14:06

Za istega študenta se objavi razpis samo enkrat (za isto šolo), ob napredovanju na višje izobraževanje, je potrebno narediti novi razpis.

Samo - 11.10.2006 - 14:27

Hvala Tripikice, tudi mi smo tako naredili. Lep dan!

Jože - 12.10.2006 - 08:46

Ni predpisa, ki bi zavezoval delodajalca za objavo razpisa za štipendiranje. Obstaja letno načrtovanje tako zaposlovanja kot štipendiranja, vendar so to le orentacije in usmeritve nikakor pa ne zaveza.Inšpektor DURS nima nikakršnih podlag za izločitev stroška. To bo seveda poizkušal storiti v kolikor se ne bomo zoperstavili, saj je to njegovo poslanstvo. V kolikor imate sklenjeno pogodbo s štipendistom in izpolnjujete pogodbene obveznosti ni razloga za kakršenkoli dvom o upravičenem strošku. Ne dovolite, da bo nekdo pometal s principi vaše poslovne politike in da bi v zvezi s tem povečevali administriranje.

Anita* - 12.10.2006 - 13:43

se v celoti strinjam z Jožetom, ne morejo izločiti štipendije iz tega vzroka, lahko pa morda zaradi katerega drugega...