p.š. - 05.11.2006 - 18:58

Če imate v mislih rezervacije za odpravnine in jubilejne nagrade, ki smo jih morali oblikovati zaradi prehoda na SRS (2006)in glede na pojasnilo DURS , št.4200-117/2006, znižujejo preneseni poslovni izid in tudi davčno osnovo na dan prehoda, velja, da jih vknjižite po aktuarskem izračunu na 01.01.2006 za vse zaposlene v vašem podjetju in ne samo za enega zaposlenca.
Te rezervacije se morajo vsako leto (torej tudi konec letošnjega leta) ponovno izmeriti ( izračunati ) , na podlagi teh novih izračunov pa izvedete korekcijo stanja rezervacije.

lp

JAN - 05.11.2006 - 21:54

To pojasnilo mi ni nič jasno. Preveč komplicirano zapisano. Dajte mi razložit po domače. Kaj moram naredit, kam poknjižit, kje upoštevat.
Hvala

baby - 06.11.2006 - 07:21

Mene pa zanima naslednje: v naši KP piše, da pripada odpravnina delavcu v višini 3 njegovih zadnjih plač ali 3 povprečne plače RS, če je za delavca ugodneje. Ker ima delavec dobro plačo, sem pred dilemoali naj vzamem 3-kratnik njegove zadnje izplačane plače ali seštejem plače zadnjih 3 mesecev?

p.š. - 06.11.2006 - 07:34

Mišljeno je bilo, da lahko poknjižite rezervacije za bodoča izplačila odpravnin in jubilejnih nagrad, ampak ne samo za enega delavca, temveč za vse zaposlene.
Če se boste odločili za ta korak, morate imeti dokument za takšno knjiženje , to pa je aktuarski izračun ( izdela vam ga zunanji izvajalec ). Knjižba po izračunu na dan 31.12.2005, kar vknjižite v otvoritev 2006 : 930/963xxx ,
Izplačila med letom : 963xxx/255xxx
Konec leta je treba ponovno izdelati izračun ( prinese drugačne podatke )-
knjižba: 443xxx/963xxx - samo razlika .

Drugo leto, ko delavcu pripada odpravnina, spet: 963xxx/255xxx ( morebitne razlike pa na 473xxx/ ).

Torej:
če rezervacije- rezervacije za vse zaposlene in vsako leto nov preračun in ustrezni popravki.

Ne vem če mi je uspelo kaj manj skomplicirati, ampak zadeva v bistvu sploh ni enostavna, razen če si za evidence nastaviš ustrezno analitiko. Zanima pa me JAN ,če lahko javite nazaj: se boste odločili za izdelavo aktuarskega izračuna ( to namreč stane in (iz prakse) zato odbija vse lastnike manjših podjetij ).

lp

viki - 08.11.2006 - 09:35

Mene pa zanima še nekaj. 01.01., poknjižiš rezervacije, kako je pa z davkom? Ali se poknjiži tudi davek na 09, ali imate kakšno drugo rešitev?

p.š. - 08.11.2006 - 22:50

Terjatve za odloženi davek za rezervacije , knjižene na 01.01.2006, NE oblikujemo, ker v tem primeru ne gre za odbitno začasno razliko ( po pojasnilu DURS znižujejo davčno osnovo na dan prehoda ).

lp

Jože - 06.11.2006 - 08:01

Glede na dana pojasnila nekaterih na to tematiko lahko samo ugotovim, da znamo zadeve sila zakomplicirati in si naložiti nepotrebnega dela. Izhalati je potrebno iz preproste kmečke logige, ki je pa nekako tudi sam SRS. Ogračun odpravnine se opravi ko nastopi primer in sicer iz osnov, ki jih določa KPD( kolektivna pogodba dejavnosti).S tem nastane za družbo tudi davčno priznani odhodek.

p.š. - 06.11.2006 - 08:27

Se strinjam z vašim poenostavljenjem, to že ves čas velja. Ampak SRS(2006) so nam dali možnost/obvezo, da si predvidene zneske za bodoča izplačila odpravnin in jubilejnih nagrad rezerviramo. Ker v nekaterih podjetjih predstavlja ta znesek zelo pomembno postavko na odhodkih , smo pač morali pristopiti k reševanju teh rezervacij - po najlažji možni poti, ki pa priznam , tudi ni vedno enostavna.

lp

en - 07.11.2006 - 15:16

Dobro ste obrazložili tole okrog rezervacij. Kaj je kriterij za "pomembno postavko" za podjetje? Primer: 5 zaposlenih: letos jubilejna, čez 3 leta bodoča jubilejna, čez 5 let dve bodoči odpravnini, itd. Opredelim se, da to niso pomembne postavke in ne oblikujem rezervacij. Koliko pa bi stal aktuarski izračun za tak primer in kdo so ti aktuarji, ki to delajo?

p.š. - 07.11.2006 - 20:00

Za vrednost izdelave aktuarskega izračuna se morate obrniti na izvajalce ( npr.3SIGMA D.O.O. LJ., JETO5 D.O.O. LJ. ) , ker menim, da je cena odvisna od več faktorjev ( št.zaposlenih, njihova starost, št.podatkov za izračune raznih koeficientov, itd...).
Vkolikor ste se opredelili, da postavka za vaše podjetje ni pomembna, potem pač rezervacij ne oblikujete in "prišparani aktuarski" denar porabite za kaj pomembnejšega.

lp

Tina - 06.11.2006 - 18:06

V kolikem času ( po odhodu v pokoj)pa je potrebno izplačati odpravnino in , ali delavcu, kateri se upokoji za polovični delovni čas, pripadajo polovične tri OD oz. njegove plače?
LP!