V enoosebnem d.o.o. se bi zaposlila, vendar sem že zaposlena za polni delovni čas v drugi organizaciji. Je možna 1/4 zaposlitev?
nova - 09.08.2001 - 11:52
Možna je zaposlitev za polovični delovni čas- Vprašajte na območni Zavod za zdravstveno varstvo.
Iva - 10.08.2001 - 06:46
Poznam primere, ko so delavci zaposleni pri enem delodajalcu poln delovni čas, pri drugem pa še 1/3 polnega delovnega časa. Vem pa tudi, da je delovni inšpektor precej čudno gledal, ko je kontroliral drugega delodajalca, verjetno za tak primer še ni slišal. Podrobnosti ne poznam. LP
Vseved - 10.08.2001 - 08:47
Glej Zakon o delovnih razmerjih 47. člen: Delavec, ki dela polni delovni čas, sme izjemoma delati v drugi organizaciji oziroma pri delodajalcu, vendar največ tretjino delovnega časa ..........po poprejšnjem soglasju delodajalca, kjer je zaposlen polni delovni čas......., če gre za opravljanje zahtevnejših strokovnih, znanstvenih, pedagoških ali raziskovalnih del. Torej potrebuješ soglasje in delo mora biti takšno, da je kao "zahtevnejše". Nekako mi diši, da je člen napisan za vse Dimovske, Golobe, včasih Tajnikarje itd., ki so šli v politiko, malo (1/3) pa še predavajo, raziskujejo itd. Ali pa se motim?
kača - 10.08.2001 - 12:59
vseved ima prav. Mi smo poskusili prijaviti delavca na ta način, pa so se nam na ZZZS samo smejali, saj ni znanstvenik ali kaj podobnega
kača - 10.08.2001 - 13:00
mogoče bi poskusila polovični delovni čas v vsaki od d.o.o.
Zanesljive davčne rešitve
Ravnovesje znanja in izkušenj - pravi partner za vse davčne izzive. Bilans.si
Davčne knjige v elektronski obliki!
Edina slovenska davčna knjižnica v elektronski obliki. e-DELUX knjige
Upokojensko delo po ZUTD-A/B
Izračunaj svoj dohodek - obračun začasnega ali občasnega dela upokojencev. Davkoplacevalci.com
nova - 09.08.2001 - 11:52
Možna je zaposlitev za polovični delovni čas- Vprašajte na območni Zavod za zdravstveno varstvo.
Iva - 10.08.2001 - 06:46
Poznam primere, ko so delavci zaposleni pri enem delodajalcu poln delovni čas, pri drugem pa še 1/3 polnega delovnega časa. Vem pa tudi, da je delovni inšpektor precej čudno gledal, ko je kontroliral drugega delodajalca, verjetno za tak primer še ni slišal. Podrobnosti ne poznam.
LP
Vseved - 10.08.2001 - 08:47
Glej Zakon o delovnih razmerjih 47. člen: Delavec, ki dela polni delovni čas, sme izjemoma delati v drugi organizaciji oziroma pri delodajalcu, vendar največ tretjino delovnega časa ..........po poprejšnjem soglasju delodajalca, kjer je zaposlen polni delovni čas......., če gre za opravljanje zahtevnejših strokovnih, znanstvenih, pedagoških ali raziskovalnih del. Torej potrebuješ soglasje in delo mora biti takšno, da je kao "zahtevnejše". Nekako mi diši, da je člen napisan za vse Dimovske, Golobe, včasih Tajnikarje itd., ki so šli v politiko, malo (1/3) pa še predavajo, raziskujejo itd. Ali pa se motim?
kača - 10.08.2001 - 12:59
vseved ima prav. Mi smo poskusili prijaviti delavca na ta način, pa so se nam na ZZZS samo smejali, saj ni znanstvenik ali kaj podobnega
kača - 10.08.2001 - 13:00
mogoče bi poskusila polovični delovni čas v vsaki od d.o.o.