Ali prav razmišljam, da če delavec prekine delovno razmerje v maju, mu pripada sorazmerni del dopusta in regresa, ne glede na to, da je v delovnem razmerju 2 leti ?
nina - 11.05.2007 - 08:47
162 člen ZDR: delavec ima pravico do izrabe 1/12 letnega dopusta za vsak mesec dela v posameznem letu : -če mu delovno razmerje preneha pred 1. julijem
131. člen ZDR: 4 ods.: v primeru da ima delavec pravico le do sorazmernega dela dopusta im pravico le do sorazmernega dela regresa
040 družbeniki
Izračunaj neto dohodka in dajatev pri družbeniku poslovodji. KRPAN RAČUNA NA PRSTE
DDV kalkulator
Hiter, enostaven izračun Cene brez DDV ali Cene z DDV za poljubno stopnjo DDV. Davkoplacevalci.com
Upokojensko delo po ZUTD-A/B
Izračunaj svoj dohodek - obračun začasnega ali občasnega dela upokojencev. Davkoplacevalci.com
nina - 11.05.2007 - 08:47
162 člen ZDR:
delavec ima pravico do izrabe 1/12 letnega dopusta za vsak mesec dela v posameznem letu :
-če mu delovno razmerje preneha pred 1. julijem
131. člen ZDR:
4 ods.:
v primeru da ima delavec pravico le do sorazmernega dela dopusta im pravico le do sorazmernega dela regresa