krpan in druščina postani član

Naslov teme: Službeni telefoni - popoldne, čez vikend, dopusti

4878  28.05.2007 - 09:30h / Ostalo / Avtor: 9878987 / 59 / 6

Kako imate dogovorjeno z zaposlenimi, da uporabljajo službene telefone? Pri nas ob 4ih popoldne vsi odidejo, službene telefone pa pustijo na mizi in se ne javljajo na njih. Popoldne in čez vikend uporabljajo svoje, sicer jih ne rabimo prav velikokrat, se pa približno enkrat na mesec zgodi, da jih kdo pokliče. Problem nastane takrat, ko so na dopustu in se ne javljajo. Ali lahko zahtevamo od njih, da so dosegljivi?

M. - 28.05.2007 - 15:07

Pri nas jih imajo skozi s seboj, firma jim plačuje vse, ker zneski niso veliki. Nimamo pa nikjer napisano v aktih, do katere višine naj bi jim firma plačevala račune, od katere višine naprej pa da se refundirjo stroški (nekateri to imajo - bomo še napisali do 100 EUR, pa bo za vse prav). Kako imate to urejeni drugi s službenimi telefoni, ker ne vem, če ja to pri nas ravno prav? lp

p.š. - 28.05.2007 - 16:47

V enem od podjetij, kjer vodim računovodstvo, imajo v aktih zapisan dogovorjeni zgornji limit uporabe službenih mobitelov, kar je nad limitom, zaposlenim prikažejo kot odbitek pri plači.
Je pa res, da je tukaj narava dela takšna ( gradbeništvo, troizmenska-proizvodnja ), da morajo biti zaposleni, imetniki službenih telefonov, na razpolago za službene pogovore skoraj "non-stop"...

lp

brne - 28.05.2007 - 20:12

Če bi meni kdo kvaril dopust, bi pričakoval vsaj ustrezno nadomestilo - pa ne obdavčeno.

S. - 29.05.2007 - 08:22

Pri nas imamo urejeno z internim pravilnikom o uporabi službenih mobitelov tudi za zasebne namene. Poleg tega imamo določene mesečne limite porabe za posameznega uporabnika. Visoke prekoračitve se mesečno preverijo in v kolikor so neupravičene, sledi odbitek pri plači. Zaposleni, ki imajo mobitel tudi za zasebne namene, pa naj bi bili dosegljivi tudi v času dopustov za izjemne primere vsaj v rednem delovnem času.

blahor - 29.05.2007 - 08:26

Tudi pri nas imamo uporabo službenih mobitelov urejeno na enak način- z pravilnikom, z omejeno višin limita, pogoji uporabe, ...
Zanima ma pa sledeče: ali lahko odbijano ves vstopni DDV od prejetih računih Mobitela, čepav se del teh pogovorov nanaša na privat življenje zaposlenih?

Hvala!

p.š. - 29.05.2007 - 08:51

Menim, da je z vidika DDV vse O.K., če se ob prekoračitvi postavljenega limita zaposlencu izstavi račun (z DDV-jem), katerega potem poravna kot odbitek pri plači.

lp