Naslov teme: izobraževanje zaposlenih
8386 29.10.2007 - 15:12h / Ostalo / Avtor: oblacek / 46 / 3
61. člen ZZRZI-UPB2 (Zakon o zaposlitveni rehabilitaciji in zaposlovanju invalidov) določa za kakšne namene mora podjetje uporabiti finančna sredstva iz naslova posebnih oprostitev in olajšav. Med drugim pravi, da se lahko sredstva porabijo za izobraževanje in usposabljanje zaposlenih. So tu mišljeni vsi zaposleni ali samo invalidi?
p.š. - 29.10.2007 - 21:04
Menim, da samo invalidi , saj imamo tudi posebne olajšave iz naslova zaposlovanja invalidov in ne ostalih zaposlenih.
lp
SPAJDER - 30.10.2007 - 14:41
ni res, mišljeno je za vse zaposlene. Če se vsi zaposleni ne bodo izobraževali, ne bo dela in ne zaslužka, in potem tudi za invalide ne bo ne dela in ne zaslužka.
p.š. - 30.10.2007 - 14:47
V redu. Lahko, prosim, svoje mnenje podkrepite s kakšnimi uradnimi pojasnili ali nas napotite še na prebiranje kakšne zakonodaje ? Hvala !
lp