Naslov teme: Štipendija
6347 27.08.2008 - 13:54h / Ostalo / Avtor: Jape / 48 / 8
S štipedistko imamo urejeno pogodbeno razmerje in ji izplačujemo štipendijo. Hitrost in uspešnost študija sta povsem zadovoljivi - tu ni težav. Zdaj je zanosila in gre na porodniško - če prav razumem, ima tudi za to leto status študenta in prejema cca. 180 EUR "porodniške".
Načeloma ne vidimo kakršnekoli težave in njeno odločitev pozdravljamo in celo odobravamo: iz čisto človeških nagibov. Pa celo bolj poslovno gledano to za nas ne bo pomenilo kaj slabega - celo nasprotno - še boljše tako, kot pa da po kakšnem letu dela odide na porodniško.
Ampak ali ji lahko (oz. moramo) za to leto izplačevati štipendijo? Spet: mi bi ji to seveda izplačevali, vendar razmišljamo, ali je to davčno priznan odhodek?
Hvala za vaše mnenje!
Načeloma ne vidimo kakršnekoli težave in njeno odločitev pozdravljamo in celo odobravamo: iz čisto človeških nagibov. Pa celo bolj poslovno gledano to za nas ne bo pomenilo kaj slabega - celo nasprotno - še boljše tako, kot pa da po kakšnem letu dela odide na porodniško.
Ampak ali ji lahko (oz. moramo) za to leto izplačevati štipendijo? Spet: mi bi ji to seveda izplačevali, vendar razmišljamo, ali je to davčno priznan odhodek?
Hvala za vaše mnenje!
Jože - 27.08.2008 - 14:00
Mislim, da porod ne spremeni status študentke,ki bo lahko prev tako redno opravila študijske obveznosti. S pogodbo ji sicer po določenem času preneha štipendija, jo bo pa ob podaljšanju študija zaradi rojstva potrebno podaljšati in bo vaša odločitev o priznani štipendiji tudi v podaljšani pogodbi. Davčno ne bi moglo biti sporno.
Jape - 27.08.2008 - 14:53
Njen status se bo v celoti podaljšal za eno leto! V šolskem leti 2008/2009 bo imela status študenta BREZ študijskih obveznosti, jeseni 2009 pa nadaljuje tam, kjer bo letos septembra zaključila!
Po tvoje to kaj spremeni?
- 27.08.2008 - 16:15
Kolikor sem videl št. pogodbe, je tam pisalo, da ji za ta čas št. odnos miruje in se ji ne izplačuje št. lp
Alicia - 27.08.2008 - 17:46
če ima status in ji boste izplačevali štipendijo, je ta davčno priznana! saj je priznana tudi tistim ki ponavljajo letnik in ne izgubijo statusa.
Jape - 28.08.2008 - 09:49
Hvala! Jo bomo osrečili z nadaljevanjem izplačevanja.
Vsaj ena, ki v 22. letu hoče imet otroka in se poročit :)
knjigovodkinja - 28.08.2008 - 10:43
Čestitke tebi Jape in mladi mamici!
Jape - 28.08.2008 - 15:01
Ja, hvala....čeprav za to rojstvo pravzaprav nimam nobenih zaslug ;)
Je pa res, da ne želim biti podoben našim politikom, ki toliko obetajo za povečanje števila otrok itd itd, konkretno pa... Čisto konkretno nas bo tole nekaj stalo, ampak mogoče pa dolgoročno dobimo lojalno in zanesljivo delavko - in ni boljšega od tega - v obojestransko zadovoljstvo.
Podpisali bomo aneks k pogodbi - in naj samo kakšen davkar nekoč reče, da ni davčno priznan odhodek...za to se pa v nasprotju s svojimi navadami tudi skregam.
Lep dan!
Jape
- 28.08.2008 - 14:42
Alicia :
-------------------------------
če ima status in ji boste izplačevali štipendijo, je ta davčno priznana! saj je priznana tudi tistim ki ponavljajo letnik in ne izgubijo statusa.
Vsaj včasih se državnih štipendij v teh dveh primerih ni izplačevalo (št. odnos je miroval). Iz tega bi sklepal, da naj bi enako veljalo za kadrovske oz, da niso davčno priznane??
Pa ne mislit, da mamici ne privoščim št. - se pridružujem čestitkam.