TITA2 - 02.09.2008 - 22:58

V VII. oddelku ZDR so zapisane Posebne določbe od štev. 1 do št. 4. Pod štev. 4 je obrazložitev o delovni knjižici. Z zadnjo spremembo ZDR so bile iz zakona črtane določbe o delovni knjižici, ki opredeljuje, da je delovna knjižica obvezna do 31.12.2008 ( prehodno obdobje). V prihodnje naj bi bil omogočen vpogled v potrebne podatke v elektronski obliki, ki se zbirajo predvsem v evidencah socialnega zavarovanja. Do 01.01.2009 naj bi Ministrstvo za delo, skupaj z Zavodom za pokojn. in invalid. zavarovanje in z upravljavci drugih javnopravnih baz podatkov, ki med drugim obsegajo tudi podatke, ki so se vpisovali v delovno knjižico, pripravilo takšen informacijski sistem, ki bi delodajalcem omogočil vpogled v tiste podatke svojih delavcev in kandidatov za zaposlitev, ki so nujni za odmero pravic in ugotovitev obveznosti iz delovnega razmerja. Zato menim, da delovno knjižico vsaj do 31.12.2008 mora imeti vsak zaposlenec in prav tako tudi sam. podjetnik. Lp - TITA2