Naslov teme: Jubilejna nagrada
6524 04.09.2008 - 13:50h / Ostalo / Avtor: Zvezdy / 58 / 2
V kolektivni pogodbi, kateri naše podjetje pripada piše:
delavcu pripada jubilejna nagrada za skupno delovno dobo ali delovno dobo pri zadnjem delodajalcu v višini... (bla, bla, bla,....). In potem piše naprej delave je upravičn le do ene jubilejne nagrade za posamezno obdobje, in sicer do tiste, za katero najprej izpolni pogoj.
Kako se to razume, da če je nekdo zaposlen v našem podjetju recimo leto dni, skupne delovne dobe pa ima že 20 let, da mu mi izplačamo nagrado za 20 let?
delavcu pripada jubilejna nagrada za skupno delovno dobo ali delovno dobo pri zadnjem delodajalcu v višini... (bla, bla, bla,....). In potem piše naprej delave je upravičn le do ene jubilejne nagrade za posamezno obdobje, in sicer do tiste, za katero najprej izpolni pogoj.
Kako se to razume, da če je nekdo zaposlen v našem podjetju recimo leto dni, skupne delovne dobe pa ima že 20 let, da mu mi izplačamo nagrado za 20 let?
čibika - 04.09.2008 - 14:59
Ja, tako sledi iz vašega pisanja.
bubica - 05.09.2008 - 10:42
ja in če bo pri vas dočakal deset let, mu potem ne boste mogli izplačati še jubilejne za deset let v vašem podjetju.
načeloma pa je tako, da nobeno podjetje več ne izplačuje jubilejne za skupno delovno dobo ampak za del. dobo v podjetju