Če delavec dela na praznik, mu pripada dodatek npr. 50% plus en prost dan, ki ga koristi na nek drug delovni dan. Ali prav razmišljam?
xs - 09.09.2008 - 09:05
kje ste pa našli +en dan. Nikakor ne. saj ima 50% več plačila. Pri nas imajo plačilo na praznik +100% ob hudih praznikih pa še celo več (božič, 1.1., 1/5 - tudi 300% dodatka)
L. - 09.09.2008 - 09:15
Za višino dodatka in proste dni poglej v svojo branžno KP.
- 09.09.2008 - 10:36
xs kje ste pa našli +en dan. Nikakor ne. saj ima 50% več plačila.
Po mojem ima delodajalec prav. Če primerjate s tistim, ki je za praznik doma in je dobil 100% za nič delat, pomeni teh 150 %, da bi dobil celo samo pol plače, ne pa dodatek za delo na praznik! Če logika še kaj velja, (kar seveda ni nujno), bi moral dobiti dodaten dan fraj. lp
- 09.09.2008 - 11:59
Da bo bolj nazorno :
tisti doma dobi 100 E za praznik. Ta, ki dela, pa dobi 150 E = 100 E za praznik in 50 E za delo. Dobro jutro, pamet!
040 družbeniki
Izračunaj neto dohodka in dajatev pri družbeniku poslovodji. KRPAN RAČUNA NA PRSTE
Krpan računa na prste
Izračunaj svoj dohodek - Cesarju pa le kar je cesarjevega. Davkoplacevalci.com
DDV kalkulator
Hiter, enostaven izračun Cene brez DDV ali Cene z DDV za poljubno stopnjo DDV. Davkoplacevalci.com
xs - 09.09.2008 - 09:05
kje ste pa našli +en dan. Nikakor ne. saj ima 50% več plačila.
Pri nas imajo plačilo na praznik +100% ob hudih praznikih pa še celo več (božič, 1.1., 1/5 - tudi 300% dodatka)
L. - 09.09.2008 - 09:15
Za višino dodatka in proste dni poglej v svojo branžno KP.
- 09.09.2008 - 10:36
xs kje ste pa našli +en dan. Nikakor ne. saj ima 50% več plačila.
Po mojem ima delodajalec prav. Če primerjate s tistim, ki je za praznik doma in je dobil 100% za nič delat, pomeni teh 150 %, da bi dobil celo samo pol plače, ne pa dodatek za delo na praznik! Če logika še kaj velja, (kar seveda ni nujno), bi moral dobiti dodaten dan fraj. lp
- 09.09.2008 - 11:59
Da bo bolj nazorno :
tisti doma dobi 100 E za praznik.
Ta, ki dela, pa dobi 150 E = 100 E za praznik in 50 E za delo. Dobro jutro, pamet!