krpan in druščina postani član

Naslov teme: Problem - dohod.2007

6833  18.09.2008 - 15:15h / Ostalo / Avtor: problem / 59 / 4

Bivšemu delavcu, ki je odšel sredi jan.2007 smo bili dolžni plačo za pol meseca jan.2007 ter zaostali regres za l.2006,  delavec pa je bil dolžan (pri nas je kupil material) nam. Z direktorjem sta
se ob odhodu dogovorila, da bodo terjatve in obveznosti pobotane pri plači. Istočasno kot drugim delavcem sta mu bila plača in regres obračunana, odvedene so bile dajatve in na durs poslan REK, neto izplačilo pa je bilo v skladu z dogovorom zadržano.
Ne me zmerjati, vem, ni bilo prav, sem opozorila, ampak tako sta se dogovorila.

Tega delavca potem nekako ni bilo več blizu, čas je tekel, vmes reorganizacija, zadeve so se malo pozabile, oddali smo kontrolne podatke dohodnine, poslali smo mu tudi povzetek obračuna. Sedaj nas je durs pozval k pojasnilu - delavec se je pritožil na informativni izračun dohodnine, ker da je prejel nižje dohodke kot smo jih mi prijavili.
Kako se zadeve lotiti ? Prosim za pomoč.

Hvala vnaprej !

lp

valat - 18.09.2008 - 20:01

To pa je problem. Ne vem, ali bo pomagalo, kar bom v nadaljevanju napisal, ampaj jaz bi naredil tako:


Napisal bi uradni zaznamek (v imenu direktorja), v katerem bi opisal dogodke (dogovor med direktorjem in delavcem). Navedel bi, da je bil zaznamek narejen naknadno in ker delavca ni bilo več blizu, ni bil parafiran, potrjen) tudi z njegove strani. Datum zaznamka bi moral biti nekaj kasneje, kot se je dogovor zgodil (morda teden, 14 dni kasneje). Zaznamek naj podpiše direktor, morda še računovodja; odložite ga k dokumetom plače, ki je bila zadržana.

Ta zaznamek bi hkrati z dodatnim pojasnilom dogodkov poslal na DURS.

Ne vem, ali bo pomagalo; zgubiti nimate kaj. Če kdo ve boljšo (zanesljivejšo) rešitev iz zagate, naj se oglasi.

Vso srečo in lep pozdrav!

majam - 19.09.2008 - 07:35

Mislim, da ste vi naredili prav. Delavec je plačo dobil in jo porabil s tem, da je kupil material. Dohodki za dohodnino se ne smejo zniževati za opravljene nakupe. 

sila - 19.09.2008 - 08:04

V kolikor ste pravilno obračunali plačo in regres in poslali podatke na DURS in obvestili delavca, potem ni problem na vaši strani. Samo izplačilo ne vpliva na podatke o dohodnini. Upam, da ste delavcu izstavili račun za kupljeni material in kopijo vložili k njegovi obračunani zadnji plači, da ste lahko knjižili pobot. Postopala bi enako, kot vam predlaga Valant.  Srečno.

problem - 22.09.2008 - 10:45

 Malce zamujam, pa vseeno iskrena hvala vsem.
lp