(iskanje samo po številki teme)
7824 05.11.2008 - 08:34h / Ostalo / Avtor: mojca / 43 / 4
kako je z odpravnino, če da delavec sam odpoved?
koliko regresa pripada delavki, ki je na porodniškem dopustu, pred tem pa je bila zaposlena za polovični delovni čas?
Miha - 05.11.2008 - 09:42
Mojca, treba bo začeti brati delovnopravne predpise ali pa si poiskati strokovni suport.
jojo - 05.11.2008 - 12:28
Če delavec da sam odpoved mu odpravnina ne pripada.Delavki pripada skladno z pravico do dopusta tudi sorazmerni del regresa. Skladno s 66. čćlenom ZDR ji pripada poln dopust in tako tudi regres.lp
- 05.11.2008 - 14:55
Napačna razlaga joja. Ker delavka dela s polovičnim delovnim časom je treba upoštevati 64. člen ZDR in ji tako ree samo polovični regres.
lusi - 06.11.2008 - 10:51
64. clen pravi, da ima pravico do letnega dopusta in 131. clen pravi, da mu priprada regres v visini najmanj minimalne place. PIKA.
Sorazmerni del pripade le, ce pripade sorazmerni del dopusta, kar pa za delavca s polovicnim del. casom ne velja.
jojo ima torej prav
Miha - 05.11.2008 - 09:42
Mojca, treba bo začeti brati delovnopravne predpise ali pa si poiskati strokovni suport.
jojo - 05.11.2008 - 12:28
Če delavec da sam odpoved mu odpravnina ne pripada.
Delavki pripada skladno z pravico do dopusta tudi sorazmerni del regresa. Skladno s 66. čćlenom ZDR ji pripada poln dopust in tako tudi regres.
lp
- 05.11.2008 - 14:55
Napačna razlaga joja. Ker delavka dela s polovičnim delovnim časom je treba upoštevati 64. člen ZDR in ji tako ree samo polovični regres.
lusi - 06.11.2008 - 10:51
64. clen pravi, da ima pravico do letnega dopusta in 131. clen pravi, da mu priprada regres v visini najmanj minimalne place. PIKA.
Sorazmerni del pripade le, ce pripade sorazmerni del dopusta, kar pa za delavca s polovicnim del. casom ne velja.
jojo ima torej prav