alza - 13.05.2009 - 13:52

Po taki, kot bi jo imela, če bi delala. Zakaj 25%? Edino, če ste drugi delodajalec, potem pa je 25%.

h1 - 13.05.2009 - 14:15

Zaposlena je samo pri nas, ampak zdaj se ji olajšava in lestvica upošteva pri porodniški, ki pa je ne izplačujemo mi. Letos pri nas ni dobila nobene plače, pa me je zbegalo, kako naj bi izračunala povprečno stopnjo za doh..

alza - 13.05.2009 - 14:20

Saj imate v pogodbi, koliko bi imela plačo. Pa na podlagi tega izračunajte.

alza - 13.05.2009 - 14:34

Še to. Še vedno ste vi njen delodajalec - 1. in edini. Porodniška je samo nadomestilo, ki ga plačuje država, ki pa ni dlodajalec vaše delavke, zato tu ni dileme.

h1 - 13.05.2009 - 16:40

alza, hvala! Saj ne vem, kaj me je kar naenkrat zbegalo, potem pa začnem komplicirat tam kjer ni treba :)