Naslov teme: usposablanje zaposlenih-čakanje na delo
367 13.01.2010 - 09:40h / Ostalo / Avtor: manca / 73 / 1
prosim za pomoč,ker mi tudi na zavodu ne vedo povedat
Sp -kot nosilec dejavnosti ,je izvedel notranje izobraževanje za delavca,ki je na čakanju.(v okviru njegovega rednega delovnega časa )
Sedaj pa moramo zavodu izstaviti dokazila:
-terjatev do zavoda (mislim,da je to izdani račun )
-izpis stroškov (tu pa ne vemo,kako bi postopali v zadevi _ ali bi s.p. moral sam sebi izdati račun za to usposabljanje,kar potem pomeni,da imamo 2 x prihodke in 1 x odhodke)
prosim nujno za pomoč ,vodimo pa tudi enostavno knjigovodstvo,tako da tu nimamo razreda 1 in 4 kot zahteva zavod za poročanje
hvala
Sp -kot nosilec dejavnosti ,je izvedel notranje izobraževanje za delavca,ki je na čakanju.(v okviru njegovega rednega delovnega časa )
Sedaj pa moramo zavodu izstaviti dokazila:
-terjatev do zavoda (mislim,da je to izdani račun )
-izpis stroškov (tu pa ne vemo,kako bi postopali v zadevi _ ali bi s.p. moral sam sebi izdati račun za to usposabljanje,kar potem pomeni,da imamo 2 x prihodke in 1 x odhodke)
prosim nujno za pomoč ,vodimo pa tudi enostavno knjigovodstvo,tako da tu nimamo razreda 1 in 4 kot zahteva zavod za poročanje
hvala
Hela - 14.01.2010 - 08:04
Če sami izvajate usposabljanje, morate izpolniti nekaj obrazcev, ki jih najdete na spletni strani zavoda. Poleg tega mora imeti mentor na plačilni listi ločeno prikazane ure usposabljanja (mentorstva) za delavca na čakanju. Računa ne izdajate, ampak prikazati pa morate stroške. Malo bolj pobrskajte po spletni strani zavoda in boste našli vse. Lp