Naslov teme: delodajalec mi hoče znižati plačo
5317 11.11.2011 - 13:07h / Ostalo / Avtor: RTGBV / 58 / 4
delodajalec mi hoče znižati plačo, enkrat mi jo je že za 10% z aneksom, ker gre podjetju slabo,
zdaj pa mi je prinesel še en aneks,, za dodatnih 10%,,,
jaz aneksa ne bom podpisala..
ali on to sploh lahko naredil,,kaj sledi meni, ko ne bom podpisala...
Opa Zovalec - 11.11.2011 - 14:07
Posledice so odvisne od veliko dejvnikov, tako da enoznačnega odgovora ni. Praviloma delavec potegne "ta kratko", ni pa nujno. Če se delodajalec loti zadeve kot je treba, potem nimate šans, da ne zmaga. Ampak takih je malo, še posebej v malih podjetjih.
Dejstvo je, da se take zadeve rešujejo z dogovorom in če oba "nucata pamet", se lahko zadeve rešijo ugodno za oba. V kolikor ni dogovora, je velika verjetnost konflikta. O tem, kaj se splača, pa mora odločati vsak sam...
Martin Krpan - 13.11.2011 - 11:53
100% korekten odgovor.
Če ste zaposleni v podjetju X, tudi sami poznate situacijo v tem podjetju. In presodite, ali se boste skušali pravdati ali dogovoriti. Delodajalec lahko vsekakor postopa skladno z določili ZDR in navsezadnje tudi "ukine" delovno mesto.
P.S. Ne me razumeti narobe, tudi sam nastopam v vlogi delodajalca, pa vendar... napisal sem tako, kot mislim in mislim tako, kot piše Opazovalec.
alj - 14.11.2011 - 07:46
Pri nas v firmi so se plače zmanjšale za 30%, ker nimamo dela - prej smo imeli sestanek.
Zanimivo pa je, ko se plače zvišujejo ni nobenega sestanke in se nihče ne pritožuje.
vjeko - 19.11.2011 - 13:54
Če sem jaz kot delavec podpisal pogodbo za točno določeno urno podstavko in delodajalec tudi potem se je treba tega držati.Če pa delodajalec ni sposoben izplačati potem je to njegov problem in ne delavca.Ve se kdo je lastnik in gdo je odgovoren da se to izpolni.Delavec je svoje delo korektno opravil.Nikjer ne piše,da mora delavec prevzeti njegove probleme.Nismo več v socializmu.