Naslov teme: Boniteta od zdravniškega pregleda
3250 10.09.2002 - 11:27h / Dohodnina / Avtor: Darina / 72 / 2
Zaposleni delavec v podjetju je opravil zdravniški pregled na stroške podjetja. Delavec je že zaposlen v podjetju in pri pregledu ne gre za 1. zdravniški pregled pred zaposlitvijo. Moje vprašnej se glasi, ali se celotni znesek računa lahko da v boniteto zaposlenega pri plači, saj je znesek precej visok in se bi neto izplačilo precej znižalo.
Prosim za pomoč.
Prosim za pomoč.
jazz - 11.09.2002 - 09:23
Če je delavec upravičen do obdobnih zdravniških pregledov (živilci, izpostavljenci poklicnim boleznim, ipd)predstavlja to strošek firme in ni boniteta. Če je bil pregled izvršen kar tako, brez neke osnove v predpisih ali internih aktih firme, je to vsekakor boniteta. To velja predvsem za managerje.
kekec - 11.09.2002 - 11:56
Kaj pa v primerju managerja gradbenega podjetja, ki ima v individualni pogodbi pravico do managerskega pregleda na vsakih 5 let. Ali je to boniteta?