Naslov teme: DOPUST
5943 13.11.2013 - 06:57h / Ostalo / Avtor: klavdija / 118 / 4
V pogodbi imam določen 40urni delavnik,6dni v tednu,delamo po 8ur.Pa me zanima kako se prikaže dopust na plačilni listi,jaz mam od pon-pet po7ur,sob5ur kljub 8urnemu delavniku.Praznike isto,delam po 8ur,na plačilni listi mam prikazano 7 ur....Je to pravilno in kje najdem zakon ki to določa.
Pa če kdo ve kje bi našla natančno razložene tarifne razrede za gostinstvo,sem zaposlena kot natakar,nimamo hrane,pa sem v tretjem,čeprav kolko jaz razumem specifikacijo poklicev naj bi bila v četrtem.
PROSIM ZA POMOČ!!!
? - 13.11.2013 - 11:13
40urni delavnik,6dni v tednu,delamo po 8ur....
delam po 8ur,na plačilni listi mam prikazano 7 ur
... nimamo hrane???
seveda ni pravilno. Šefu omeni delovno inšpekcijo
? - 13.11.2013 - 11:15
... nimamo hrane???
tole sem pa narobe kapiral. (kot da nimaš malice).
klavdija - 13.11.2013 - 14:01
ja,se mi je zdelo da ni prav,ampak ne najdem zakonskega določila, kjer bi to pisalo....ve kdo kje najdem to?
Z nimamo hrane pa mislim da ne strežem hrane ampak samo pijačo. Moj delodajalec trdi,da so tarifni razredi za natakarja razdeljeni tako da mi samo za strežbo pijač ne pripada 4.tarifni razred,pa tudi ne najdem kje to točno piše...vse moram dokazovat z zakoni.
LOLA - 13.11.2013 - 17:24
Prijava kot 40 urni delovni teden pomeni 5 dni po 8 ur.
ker je to dejavnost gostinstvo ali pa trgovina: v mesecu je treba doseči predpisan fond ur, dopust se piše po 8 ur. Za delo ob nedeljah in praznikih se obračuna dodatek v skladu s kolektivno pogodbo za dejansko opravljene ure v nedeljo oz. na praznik.
Malica je zakonsko zagotovljena: Zakon o delovnih razmerjih in kolektivna pogodba dejavnosti.
Najnižji znesek malice predpisuje kolektivna pogodba dejavnosti, najvišjega 6,12 eur pa uredba ministrstva za finance.
Enako je z regresom.
Razporeditev delavca v tarifni razred - po moje je to stvar delodajalca in sistematizacije delovnih mest.