nadrealist - 27.09.2000 - 14:03

Da. Saj tudi stroške delavcev zaknjižujete med stroške, skupni rezultat pa je 0. Nekateri to tudi časovno razmejujejo, če gre za pokrivanje stroškov v daljšem časovnem obdobju.

STRUPEK - 27.09.2000 - 14:13

Mislim, da gre, odvisno od sistema zaknjižbe. Če boš dal navedene prihodke na rezervacije in zatem del stroškov plač knjižil kot zapiranje rezervacije, potem to tako ali tako ni razvidno v davčni bilanci. Zaradi poenostavitve mi to mečemo na izredne prihodke, stroški plač pa so v celoti stroški plač.
Kaj misliš, Črni orel, ali laja enigma ali rin-tin-tin?

ENIGMA - 27.09.2000 - 18:44

Kaj je v majhnih flaškah in odvajalno?

Paula - 27.09.2000 - 15:41

V primeru refundacije prispevkov, ki se običajno izvaja na podlagi šestmesečnih zahtevkov, je najbolje, da se ti prispevki ne knjižijo na stroške plač, temveč takoj na terjatve do Zavoda za zaposlovanje. Vpliv na osnovo za davek od dobička je tako preko nižjih stroškov dela.

LP

črna - 27.09.2000 - 20:07

Paula, to bi bilo lepo, če bi vedela koliko bom od Zavoda res prejela refundirano. Glede na vsebino teh pogodb, kjer si vedno pridržijo pravico do spremembe, če država ne bi imela dovoj sredstev..., ti povrnejo manj kot si prvotno mislil, da boš prejel.
Potem imaš problem s preveč izkazanimi terjatvami.
Kako pa lahko greš potem v odpis le teh?
In kaj imaš na protikontu terjatev?

LP

Paula - 27.09.2000 - 22:03

Ko gre za refundacije prispevkov iz in na bruto plače so do sedaj zmeraj refundirali točno po pogodbi (1. leto 100%, 2. leto 50%...), če pa se to ne bi zgodilo, pa gre vsekakor za davčno priznane odhodke zaradi odpisa teh terjatev. Knjižim pa takole: 161 in 253 oz. 261.

LP