Dacar - 25.09.2002 - 10:51

Da, mi vam jih priznamo, če tašen obračun določa vaš interni akt! Seveda pa ne smete napisati, da je delavec med službemo potjo pospravljal -na primer direktorjevo počitniško prikolico!

mitja - 25.09.2002 - 18:34

Nadure se vam priznajo takrat, kadar opravljate določeno delo!
Npr. če greste servisirat določen stroj.
Ne pripadajo pa vam če ste šli obiskati nap. kakšen sejem ali na ogled kakega poslovnega obrata.

soncek - 25.09.2002 - 10:52

Saj je dnevnica v višini 3.500,00 SIT mišljena za cel dan. To se pravi od 12 ur do polnega dne in delavcu ne pripadajo nadure.

naivna - 25.09.2002 - 12:29

Ne strinjam se s sončkom! Na nivoju delodajlcev je sprejeto stališče, da delavcu pripadajo nadure, če je delo na službeni poti opravljal več kot 8 ur. V to ne vštevamo časa, prebitega na poti (če seveda ni šofer in je to njegovo delo, amapk ta ima tako druge omejitve). Dnevnica in nadure nimata nič skupnega.

Dacarji pa se v obračun nadur nimajo kaj spuščati! Njihovi presoji je prepuščeno, ali je obračunani strošek službenega potovanja davčno priznan, ali ne, prav nič pa jih ne briga obračun nadur!!! Danes nadure, jutri pa že kar ocena, da je npr. 20% zaposlenih nepotrebnih! Ja kam pa pridemo? Ali ni že dovolj hudo!!!???

AP - 25.09.2002 - 17:13

Ja, sonček si malo mrknil. Dnevnica je samo nadomesilo za prehrano. Tudi sonček ne sije 16 ur za 3500 tolarjev, koliko to znese na uro? 218 tolarjev. Pustim službo.

MAJSI - 25.09.2002 - 14:46

Dnevnica je nadomestilo za prehrano na terenu in nima veze z nadurami. buča :
-------------------------------
Ali delavcu, ki je na službeni poti cel dan poleg dnevnice nad dvanajst ur pripadajo tudi nadure za čas izven delovnega časa (npr. od 15.00 do 22.00.)