FRANJA - 10.03.2014 - 22:34

Upokojenci lahko delajo po podjemni pogodbi ali po pogodbi o začasnem ali občasnem delu upokojencev-tu sem prilepila zakonske podlage -preberite si.

1.3 ZAČASNO ALI OBČASNO DELO UPOKOJENCEV

To delo se opravlja na podlagi pogodbe o opravljanju začasnega ali občasnega dela kot posebnega pogodbenega razmerja med delodajalcem in upravičencem, ki ima lahko tudi nekatere elemente delovnega razmerja, kot jih določa zakon, ki ureja delovna razmerja. Upravičenec do začasnega ali občasnega dela je oseba, ki ima v RS status upokojenca. Pogoje in omejitve v zvezi z opravljanjem začasnega ali občasnega dela upokojencev določa Zakona o urejanju trga dela – ZUTD (Uradni list RS, št. 80/10, 21/13, 100/13).
Podrobnejše pojasnilo je objavljeno na spletni strani DURS.

Mislim,da po podj.pog.ni omejitev izplačila.Je pa kar nekaj sprememb pri dajatvah ,glede na spremembe Zakona o ZZ in ZPIZ .Izračune lahko najdete kar tu-Krpan računa na prste.
Vendar brez poznavanja zakonskih podlag ne bo šlo.

Lp