Ko pride delavec z bolniške, mu bomo dali odpoved (dogovor med delavcem, njegovim zdravnikom in nami). Med odpovednim rokom bo koristil dopust, vendar je zakonsko določen odpovedni rok daljši kot pa ima delavec dopusta. Delavec zaradi zdravstvenih težav delati ne more. Ali se lahko z delavcem dogovorimo, da se mu odpovedni rok skrajša na toliko dni kolikor ima še dopusta? Delavec bo potem izkoristil še par mesecev nadomestila na zavodu, potem pa gre v pokoj. Hvala za odgovor!