Naslov teme: Upoštevanje kolektivne pogodbe?
3378 22.06.2020 - 09:48h / Ostalo / Avtor: mateja / 66 / 4
Izplačali bomo namreč regres za letni dopust in navedena kolektivna pogodba določa nekoliko višji znesek regresa od minimalne plače.
Prosim za mnenje. Hvala in lp. :)
F.r.a.n.j.a. - 22.06.2020 - 20:46
Katero KP pa uporabljate? Menim, da članstvo ni pogoj. Koliko pa je gradbena dejavnost? 1.000,00€ ? Najmanj pa je MP, to je 950,00€ (zaokroženo-940,58€). Najlažje je zmanjšati dobiček z upravičenimi in dokazljivimi stroški, zato ne bi smela biti višina problem.
Lp
mateja - 22.06.2020 - 22:20
Hvala F.r.a.n.j.a. za odgovor.
Ne, višina sploh ni problem, ker je razlika res minimalna. Zanima me v bistvu samo ali moramo v našem primeru obvezno izplačati regres v skladu s kolektivno pogodbo (1000 €) ali bi lahko izplačali tudi minimalnega?
F.r.a.n.j.a. - 22.06.2020 - 22:47
Moje mnenje je, da izplačajte 1.000,00 €. Po ZDR je najman MP, izplača pa se kar je za delavca ugodneje - KP. Niste napisala, katero uporabljate. Imate svoje interne akte...itd? O tem se lahko ogromno napiše. Odločitev je seveda vaša.
Lp
Babica od - 23.06.2020 - 02:07
Vsekakor je treba upoštevati KP. Članstvo ni pogoj, da jo upoštevate in uporabljate.
