Naslov teme: Subvencija do MP
2507 06.04.2021 - 11:10h / Ostalo / Avtor: Brigitte / 361 / 2
Delodajalec v obdobju prejemnja subvencije in še tri mesece po tem ne sme začeti postopka odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga.
Kaj pa če ima delavca za določen delovni čas? Mu pripada? Saj to potem ni odpoved iz poslovnega razloga. Razmišljam prav?
Kaj pa če ima delavca za določen delovni čas? Mu pripada? Saj to potem ni odpoved iz poslovnega razloga. Razmišljam prav?
TEJA - 06.04.2021 - 13:14
Mu pripada, potem je potek pogodbe za določen čas
Mina - 06.04.2021 - 13:18
kaj pa, če da zaposlenec sam odpoved, zaposlen za nedoločen čas .... '
