Marko - 22.09.2022 - 10:37

ne, ker so dnevi odrejeni na datum izdaje odločbe o dopustu, to je do 31.03

Noel - 22.09.2022 - 11:46

Da, ker se glede kriterijev za dodatne dni dopusta, ki jih določe ZDR, šteje, da so izpolnjeni, če so oziroma bodo izpolnjeni kadarkoli v tekočem letu, za katero se odmerja letni dopust. 

Babica od - 22.09.2022 - 18:20

Noel ima prav. Gleda se stanje 31.12. In če je vmes rodila ji pripada dodaten dopust. Enako velja za očeta. 

B - 23.09.2022 - 07:09

Vse kar se zgodi v tekočem letu je potrebno upoštevati pri LD in to naknadno s posebnim obvestilom ( rojstvo otroka, dopolnjena starost za starejše in za mlajše do 18 let i.t.d.) Torej delavki gre dodatni dopust.

Liza - 23.09.2022 - 12:45

poglejte v vašo kolektivno pogodbo, so različne določbe po pogodbah, npr. kol.pog.za gradbeništvo določa:
(5) Delavcu, ki izpolni kriterij za povečanje letnega dopusta po tej kolektivni pogodbi, se povečanje upošteva pri odmeri v naslednjem koledarskem letu.