Pozdravljeni,

vas prosim za informacijo / mnenje kako obravnavate članarino za  člana (FO) v Združenju Manager. Gre za zastopnika družbe in vodtveno osebo, ki znanja iz prejetih ugodnosti članstva uporabljata pri vsakdanjem delu (mreženje, delavnice, seminarji, aktualni posveti...). Članstva v tem združenju zaradi različnih področij, na katerih delujejo, nimajo vsi vodstveni delavci v podjetju.
Obračunati boniteto ali ne (članarina ni pogoj za opravljanje poklica) glede na določbe ZDoh-2?
"Plačilo članarine za zaposlenega delavca, za njegovo članstvo v društvih, združenjih, ipd.  se davčno obravnava kot boniteta v skladu s prvim odstavkom 39. člena ZDoh-2. Glede navedenega veljajo izjeme v skladu z 2. točko tretjega odstavka 39. člena ZDoh-2, in sicer se plačilo delodajalca za članstvo delojemalca v določenih združenjih, društvih, zbornicah, organizacijah ne šteje za boniteto, če gre za plačilo namenjeno dopolnilnemu izobraževanju in usposabljanju delojemalca, ki je v zvezi s poslovanjem delodajalca. Za boniteto se tudi ne šteje plačilo članarine v primeru, ko je članstvo pogoj za opravljanje določenega poklica, ki ga zaposleni opravlja pri delodajalcu."

Vsem se zahvaljujem za odgovore.