Pozdravljeni!

Zanima  me, kako določite osnovo za odpravnino za določen čas v primeru da imate na plačilni listi obračunan detašma?
Vem da se upoštevajo zadnje tri plače pred odpovedjo.Ne vem,  če se v osnovo zajame tudi dodatek na delo v tujino - detašma ali ga lahko izpustim.
Kako upoštevate vi, če imate takšne primere. 
Hvala za pomoč. Lp