Mia - 13.10.2023 - 13:52

Ne podobno kot kredit, ampak isto kot vsak drug prispevek iz bruto plače, edino razlika je , da bo fiksen znesek za vse. Bruto plača se ne spremeni, bo pa za ta znesek nižja neto plača. 

Pik - 13.10.2023 - 15:29

Ali bo to pomenilo, da se ostali prispevki ne bodo nič spremenili glede na zdajšnjo plačo? Dodal bi se  le novi prispevek, ki se ne bo računal v procentu, ampak se bo odtegoval v fiksnem znesku, ne glede na višino bruto plače?

Tina - 14.10.2023 - 12:07

Kakor razumem, je to obvezni prispevek iz bruto plače; torej se bo na račun tega prispevka tudi znižala osnova za obračun dohodnine; torej, ne glede na to, da bo to fiksen znesek, bodo zaposleni dobili različno manjši neto dohodek; berem te pravilnike, pa tako nekako razumem:

bruto plača = 1.000,00 
do sedaj 22,10% = 221,00 
OZP je npr. = 35,00 
olajšave npr.250,00 
osnova za dohodnino 494,00 
 

Teja - 14.10.2023 - 10:16

Kakšen pa bo ta znesek?

Tina - 14.10.2023 - 17:44

kaj pomeni to: # za obdobje od januar 2024 dalje zavezanci  ... # 

Samo za potrditev: ali to velja potem za izplačane plače januar 2024 dalje ... ?? .  sklepam, da bomo dobili naloge za plačilo dodatnega zdravstvenega zavarovanje še za december 2023.

Požar - 15.10.2023 - 20:11

Spet bomo zakomplicirali obračun plač, spreminjali programe in obrazce. Efekt bo pa itak nula. Denar bo pristal povsod, samo tam ne, kjer bi moral. 

Pika - 16.10.2023 - 11:31

Ima že kdo podatek, kako bo z "vojnimi veterani" in tem prispevkom ? Verjetno bodo iz "države" sporočili, kateri "veterani" so opravičeni tega odtrgljaja od plače ?

Holi - 18.10.2023 - 08:08

Vojnim veteranom bo prispevek kril proračun.

Pika - 18.10.2023 - 09:01

Holi, verjetno bo "država" morala dati neka obvestila, da bo delodajalec vedel, da se ne obračuna ....
Sedaj o teh podatkih po firmah nismo vedeli....no, vsaj pri nas ne...

Holi - 18.10.2023 - 08:08

Kako pa bomo naredili odtegljaj v primeru menjave delodajalca med mesecem? Vsak sorazmerni del glede na delovne dneve?
 

mr-1 - 18.10.2023 - 10:27

Kolikor sem brala spremembo zakona in pravilnike, ni sorazmernega dela; prispevek se odtegne v celoti ali pa se ne odtegne. Če je nekdo zaposlen pri več delodajalcih, se prispevek odtegne pri tistem, ki se že sedaj smatra kot "glavni delodajalec" pri obračunu dohodnine; pri "drugem delodajalcu" se prispevek ne odtegne. Pri obračunu plač bo torej le neka dodatna "kljukica", ali se zaposlenemu prispevek obračuna ali ne. Bo pa zagotovo kar precej zmede pri tem... 

SUS - 19.10.2023 - 08:50

V "državi" se ne zavedajo, koliko dela stoji za tisto kljukico, ki jo samo obkljukaš. Ko pa treba plačati tistemu za tisto kljukico, pa saj je samo kljukica....emoji jezna

kvik - 18.10.2023 - 11:13

Nekdo zaposlen pri več delodajalcih: pomeni za isto obdobje zaposlen pri več delodajalcih.
Nekdo, ki je med mesecem zamenjal delodajalca, ni bil nikoli v nobenem obdobju zaposlen hkrati pri več delodajalcih.
Med zgornjima situacijama je razlika.