Pozdravljeni.
Pri nas imajo zaposlene 1x tedensko na vsake 14 dni 11 urni delovnik, zaradi narave dela. Zanima me, ali lahko zaposleni opravlja 11 ur dnevno? Ali je to sporno iz vidika evidenc delovnega časa? Ponavadi je to ponedeljek, potem ostale dneve so v službi 7 ur.
Ali tem zaposlenim pripada dodatna malica za vsako uro nad 8 ur? V kolektivni pogodbi za trgovino to ni opredeljeno.