1 - 09.08.2024 - 11:58

Obstaja izjava.

sonce123 - 09.08.2024 - 12:59

Izjavo sem našla, samo mi ni jasno, kdaj naj bi jo dal v podpis. Ob zaključku delovnega razmerja ni nujno, da zaposleni ve ali bo dobil v tem mesecu zaposlitev ali ne, zato bi načeloma moral izjavo podpisati šele konec meseca in kje naj potem iščem tega delavca, če zamenja telefonsko ali se ne oglaša... 

Kot vedno, vse pade na delodajalce, kot je bilo to včasih pri refundaciji. Uvede se nekaj, potem naj se pa delodajalec s tem ubada, čeprav ima ZZZS v sistemu te podatke. 

Očitno jim je v interesu, da dvakrat poberejo OZP, ker sami najbrž ne obvestijo zavarovanca, da ima dvakrat plačano in mora zavarovanec sam zahtevali vračilo od ZZZS-ja in kdo od delavcev sploh ve, da ima dvakrat plačan prispevek. 

Ne vem, zakaj nič ne morejo uvesti po normalnem postopku ampak vse zakomplicirajo. 

petra75 - 09.08.2024 - 18:54

Sonce123, ko mu boste izročila sklep o prenehanju delovnega razmerja, v ta sklep vpišite, da za mesec julij ne boste obračunala in plačala obveznega zdravstvenega prispevka. in je to konec skrbi in sivih las.tako so nam povedali na seminarju in tako delam tudi sama, pa je bilo do sedaj vse ok (3 primeri v zadnjem mesecu)

sonce123 - 12.08.2024 - 19:08

Očitno ste imeli srečo in so vsi trije našli zaposlitev drugje ter mu oni odbili prispevek. Če napišete le v sklepu, da ne boste odtegnili, je to v bistvu določeno iz vaše strani. V izjavi, ki jo je pripravilo Ministrstvo, mora delavec opredeliti ali si ti glavni delodajalec ali ne in tega ne določate vi, tako da ne vem, če gre to čez. 

Ani - 09.08.2024 - 20:33

Če je za ta dva dni v juliju njegov bto večji od 45,00 eur ste vi dolžni obračunati  prispevek, sicer obvestite FURS in zavezanca in mu bo ZZZS poslal plačilni nalog.

Iz navodil FURS-a:
5.6 Obvestilo o nezmožnosti odtegnitve OZP
Zakon o interventnih ukrepih na področju zdravstva, dela in sociale ter z zdravstvom povezanih vsebin (ZIUZDS) (pisrs.si) v tretjem odstavku 35. člena določa, da če mesečni dohodek zavarovanca, od katerega se odteguje OZP, ne zadostuje za njegovo odtegnitev, OZP za ta mesec pobere Zavod za zdravstveno zavarovanje Slovenije (ZZZS) na podlagi podatka o nezmožnosti odtegnitve za posamezni mesec. V takem primeru plačnik davka, ki je zavezanec za odtegnitev in plačilo OZP za posamezni mesec, v roku za obračun in plačilo tega prispevka o nezmožnosti njegove odtegnitve obvesti zavarovanca in Finančno upravo Republike Slovenije (v nadaljnjem besedilu: FURS) na obrazcu, ki ga na svoji spletni strani objavi FURS. Obrazec bo vseboval  podatke za zavarovanca, za katerega OZP za posamezni mesec ni bil odtegnjen).
 
Primeri, ko bo delodajalec moral obvestiti FURS o neodtegnitivi OZP so naslednji:
izplačilo plače in nadomestila plače v znesku do 45,00 eur,
delavec cel mesec koristi neplačano odsotnost in mu za ta mesec plača ne bo izplačana,
oseba je v zavarovanje na podlagi delovnega razmerja vključena samo 1 dan v mesecu, ki pa je nedelovni dan in delodajalcu plače ni potrebno izplačati.
Plačnik davka obvesti FURS prek portala eDavki z obrazcem, ki bo objavljen na portalu eDavki najkasneje do maja 2024. Plačnik davka bo tako obvestil FURS o nezmožnosti odtegnitve OZP zaradi prenizkega mesečnega dohodka zavarovanca za mesec januar, februar, marec in april 2024 v mesecu maju 2024.
 
FURS bo podatke, ki jih bodo plačniki davka posredovali na omenjenem obrazcu posredoval ZZZS, ki bo zavarovancu poslal plačilni nalog in bo zavarovanec sam poravnal obveznost za OZP za posamezno obdobje. ZZZS začne pobirati OZP po vzpostavitvi ustreznih tehničnih zmožnosti, vendar najpozneje 1. januarja 2025. OZP se za te primere poravna v šestih mesecih od izstavitve obračuna.

sonce123 - 12.08.2024 - 19:10

Nikjer ne piše, da znesek odloča, kdo plača ta prispevek. Vi govorite o izjemi, posebnih primerih, ki le redko pridejo v poštev. Zakon oziroma pravilo določa, da prispevek odtegne GLAVNi delodajalec, ne govori pa o zneskih, da si dolžan obvezno plačati ti (in ne drugi delodajalec), če presežeš teh 45 EUR. 

Ani - 12.08.2024 - 21:00

Ker ste mu obračunavali OZP sklepam, da je ste (bili) glavni delodajalec. Če vam poleg odpovedi ni dostavil še preklic izjave oz. novo izjavo, da s 1.7. niste več njegov glavni delodajalec, potem ste (bili) tudi 1. in 2. 7. vi še vedno njegov glavni delodajalec in tako zavezanci za obračun OZP. 

sonce123 - 12.08.2024 - 21:55

Razumem Ani, se strinjam z vami, samo ni pa logično, da si za 2 dni zaposlitve glavni delodajalec. Je pa žal tako, da najbolje, da mu odtegneš in se ne ukvarjaš s tem ter si s tem pokrit, samo potem bi moral vsak sam preveriti ali je v določenem mesecu dvakrat plačal prispevek, ker so mi na ZZZS-ju rekli, da če je dvakrat plačan prispevek, moraš sam dati vlogo za vračilo, namesto da bi oni vrnili preplačilo. Tako, da mi smo dolžni odtegniti prispevek, oni pa niso dolžni vrniti dvakrat plačanega prispevka, razen če sam to zahtevaš z vlogo. 

Darintom - 12.08.2024 - 08:55

Vedno je problem glede OZP, če delavec ni zaposlen v podjetju za cel mesec. Naš primer: delavec je bil zaposlen do 15.7.24. Ni se oglašal ne na mail ne na telefon. Klicala sem na Zavod za zaposlovanje, če se je mogoče prijavil pri njih. Najprej je bilo govora o varovanju osebnih podatkov, potem pa je referentka pogledala v sistem in povedala, da se je res prijavil. Rečeno mi je bilo, naj kar napišem na mail  Zavoda za zaposlovanje, kako bomo postopali  in tako smo naredili. Odtegnili smo mu od plače in obvestili zavod, da njim ni treba.